«Auf Stärken und Kompetenzen setzen, statt Fehler und Defizite suchen.»

Business Coaching

Wer sich auf seine Stärken konzentriert, steigert seine psychische Leistungsfähigkeit und sein Wohlbefinden - und erlebt mehr Freude dabei.

(Studien von Proyer et al. 2009, Haidt 2002, Rust et al. 2009 u.a.)


"Stärken stärken statt Schwächen schwächen"
- ist ein Leitspruch der Positiven Psychologie. 

Ein
Business Coaching eignet sich für Führungskräfte und Mitarbeitende. Im Coaching werden Stärken, Fähigkeiten sowie Ressourcen 
bewusst wahrgenommen und Potenziale aktiviert. Wichtig sind Wertschätzung und gegenseitiges Verständnis.

Mit "Positive Leadership", mit Positiver Psychologie zum neuen Führungsverständnis und zu zufriedenen Mitarbeitenden, die mit Freude zur Arbeit kommen. Positive Emotionen stehen im Fokus und bewirken eine grössere Arbeitszufriedenheit.

Ein Team-Coaching ist bei Herausforderungen empfehlenswert und erfolgversprechend. Ein gut funktionierendes Team, mit Menschen die sich wertschätzen und zusammenarbeiten, ist leistungsfähiger und erfolgreicher.

Auch im Bereich Kommunikation, Führung und Stressmanagement kann ein Business Coaching mit dem Ansatz Positiver Psychologie sehr hilfreich und effizient sein.

Einsatzmöglichkeiten:

  • Führungsaufgaben
  • Führungskompetenz
  • Sozialkompetenz 
  • Begleitung bei Entscheidungsfindung
  • Motivationssteigerung
  • Standortbestimmung 
  • Visionsentwicklung
  • Berufliche Weiterentwicklung
  • Unterstützung bei Veränderungen
  • Konfliktmanagement

Defizite im persönlichen und beruflichen Bereich decken sich oft, haben aber in der Auswirkung und Ausprägung unterschiedliche Erscheinungsformen. Deshalb kann es sinnvoll sein, Business Coaching und Life Coaching miteinander zu verbinden.